创新服务 精准发力—安康英才网第六期HR沙龙会成功召开 - 公司新闻

管理之道，惟在用人。说起用人之道，古有刘邦知人善用，网罗天下人才唯我所用，成就了他的霸业。现有马云“把钱存在员工身上”的理念让他有了一支汇聚世界精英的团队。可见，拥有一个善于识别和运用人才的管理者对企业发展是至关重要的。

 5月13日上午，“创新服务 精准发力”—安康英才网第六期HR沙龙会在德隆公司四楼大会议室成功召开，活动吸引了30多家企业的负责人和人事经理的到场参加。会议重点就当下人才市场环境、企业如何招人和邀约面试、如何降低人才流失、留人用人技巧、安康英才网VIP后台操作、如何高效利用安康英才网解决招聘等进行培训指导与学习交流，会议上参会企业负责人相互推介交流互通，通过本次交流会开展，促使参会企业更加重视企业文化的打造、内部行政人事管理、组织架构搭建、人才建设、招聘面试、留人育人等重要性，同时通过公司业务相关产品推介，能使得参会企业更加直观的体验公司产品、服务与品牌，为进一步合作奠定有力的基础。德隆人力资源部经理陈盼受邀作为主讲师，带领大家进入一个属于HR的世界。

活动一开始，陈经理从市场的整体大环境，到企业对于人才的需求迫切性入手，从企业如何更高效的进行人才招聘培育进行讲解，针对一直缺乏培训机制理念企业的HR带来了一些更开阔的见解与认知，并分析了当下企业的用工困境，共归纳为招人难、用人难、留人难、效益提升慢和员工没有工作激情5个方面，后三种又是用人的具体表现，所以，企业用工困境主要在于怎样招人和如何用人。

人是组织的重要资产，也是组织形成竞争力的关键因素，而人力资源管理正是企业通过对“人”的管理来实现企业既定的目标。人力资源在企业战略的发展、实施及远景目标的实现过程中提供全程服务，作为组织的“人”的管理也贯穿于企业人力资源管理全过程。会议全程紧扣主题，干货满满。

通过本次活动的举办，让参会企业负责人、管理者对HR有更全面，更清晰的认知。科技是第一生产力，人是第一原动力，期望通过举办类似活动构建本地HR管理人员对于自身价值更深刻的定位与理解，有利于职业经理人提升自身的综合素质，拓展职业的上升空间，为企业治理及发展贡献更高价值。

“德隆”为满意而服务，让创业简单，助企业不凡，感谢新老客户到场参与及长期的厚爱与支持，我司定期均会举办客户沙龙会活动，旨在帮助企业从根本上解决多方面企业管理中遇到的问题，我们将会持续关注市场需求，提高服务意识，深化服务细节，夯实服务流程，秉持专业专注的态度，坚持从客户实际利益、长远利益出发，与所有客户一起努力，持续改善，创新发展，不断壮大！